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中共新澳门葡萄京委员会关于印发《开展懒政怠政为官不为突出问题专项治理活动实施方案》的通知

发布时间:2015-09-17 浏览次数:8198

中共新澳门葡萄京委员会

关于印发《开展懒政怠政为官不为突出问题专项治理

活动实施方案》的通知

洛科党〔20154


各单位:

现将《新澳门葡萄京开展懒政怠政为官不为突出问题专项治理活动实施方案》印发给你们,请结合实际,认真抓好贯彻落实。

附件:开展懒政怠政为官不为突出问题专项治理活动实施方案

 

                中共新澳门葡萄京委员会

                              2015年9月14



附件


开展懒政怠政为官不为突出问题专项治理活动实施方案


为进一步巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,持续深化作风建设,大力弘扬担当精神,切实增强践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉,按照省教育厅印发的《全省教育系统开展懒政怠政为官不为问题专项治理活动实施方案》(教人〔2015695号),结合我院实际,学院党委决定在全院范围内开展“懒政怠政、为官不为”突出问题专项治理活动。现制定实施方案如下:

一、引导思想

以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为引导,深入学习贯彻习大大总书记系列重要讲话精神,紧密结合学院当前工作实际,以落实学院各项规章制度为主线,以解决“不想为”、“不会为”、“不敢为”、“慢作为”、“乱作为”等突出问题为重点,以全面落实党风廉政建设主体责任、监督责任和纠风工作责任制为抓手,教育引导全院干部职工坚定敢于担当、务实拼搏、奋发进取、勤政廉政的优良品格,进一步增强想事干事、敢于担当的责任意识,努力营造风清气正的教育环境,为学院各项工作健康、持续、快速发展提供坚强保证。

二、专项治理范围和对象

学院全体领导干部和教职员工,重点是处级以上领导干部。

三、工作原则

(一)坚持“一把手”负总责,班子成员各负其责的原则。各单位“一把手”要对专项整治工作负总责,要做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自推动落实;单位领导班子成员要按照一岗双责的要求,根据分工抓好职责范围内的专项整治工作,以确保专项治理工作取得实效。

(二)坚持作风建设与推动工作相结合的原则。认真贯彻落实上级有关部门和学院关于改进工作作风、严肃工作纪律的有关规定,把开展“懒政怠政、为官不为”突出问题专项治理活动与做好学院当前各项工作结合起来,统筹安排,协调推进,以作风的不断改进促进学院各项事业又好又快发展,始终做到两手抓、两不误、两促进,防止两张皮

(三)坚持奖惩相结合的原则。按照奖优、治庸、罚劣的原则,建立完善体现作风建设导向的工作机制和制度,切实将干部职工的组织纪律、道德品质、奉献精神、服务态度、高效履职、敢于担当、清廉自律等作风建设情况,同绩效考核、评先评优、职称评定、提拔任用等挂钩。要坚决改变干多干少一个样、干好干坏一个样的现象,激励干部职工奋发进取、创先争优。

四、治理重点

(一)克服工作不敢为问题。重点整治借口管得严了、约束多了,工作放不开手脚,该抓的事不抓,该管的事不管,只求不出事,庸庸碌碌守摊子、平平安安占位子、浑浑噩噩混日子;不敢担当,不敢负责,实行力不强;对违法违规行为不敢较真碰硬,不敢从严查处等问题。

(二)解决工作不会为问题。重点整治在其位不谋其政,不学习法规政策,不潜心研究工作,不熟悉本职业务,敷衍塞责、尸位素餐;大事做不来、小事不愿做;业务素质不高,工作能力不强,只求过得去、不求过得硬;工作中发现不了问题,又不能及时解决问题、发现问题等。

(三)督查工作不想为问题。重点整治只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力;服务意识不强,对群众感情淡漠,为群众办事踢皮球中梗阻,对群众要办的事情找客观理由拖着不办,对上级或学院领导交办的任务找客观原因顶着不办;作风散漫,纪律涣散,心浮气躁,精力不集中,工作不在状态;对职责范围内的事情推诿拖拉,工作效率低下等问题。

(四)着力开展依法治校重点监管工作。结合依法治教年活动,着力解决学院在招生、教育工程项目招投标、教学设备采购、干部人事调整、职称评定、日常管理、教学安排、学籍管理、资助评定与发放、收费、招生考试等方面的突出问题,严肃查处监管失职渎职、乱收费等违规违纪行为,切实解决损害群众利益的突出问题。

五、组织领导

为推动专项治理活动深入开展,学院成立专项治理活动领导小组,组成人员如下:

  长:范治国

副组长:刘晓皎、崔金如、贾晓燕

成  员:贾云峰、郭树森、崔小辉、闫  明、孙应会、毛喜良、孙治强、邰自峰

领导小组下设办公室,设在学院办公室,办公室主任由刘晓皎同志兼任。同时,成立督导小组,适时进行检查督促。

六、方法步骤

专项治理活动从9月开始,12月结束,分四个阶段进行。

(一)宣传动员阶段(914-9月18

1.制定具体实施方案、建立组织、明确责任分工。

2.院党委要组织召开全院中层以上领导干部会议进行部署动员。各单位要组织本单位干部、职工传达学院有关精神,并进行动员。

3.院党委组织党委中心组成员、全院中层以上领导干部进行集体学习;各单位要认真组织本单位全体人员进行集体学习。要认真学习领会习大大总书记、李总理总理关于作风建设系列重要指示精神,以及我院关于改进作风建设、严肃工作纪律等相关要求及问责办法,切实认清“懒政怠政、为官不为”等“软腐败”问题的极端危害性,教育引导领导干部和教职员工牢固树立正确的价值观、权力观和地位观,增强积极作为、敢于担当的责任意识。引导广大教职员工加强业务常识和法律常识学习,切实增强解决实际问题、推动教育科学发展的能力。 

(二)自查自纠阶段(919-9月25

1.院级领导班子的自查自纠工作,由领导小组办公室统一组织。采取召开座谈会、问卷调查、公布专门电子信箱和电话等方式,结合各单位、各部门征求到的意见建立院级领导班子的整改台账;院级领导干部个人结合院级领导班子的整改台账、个人征求到的意见及个人查找问题的情况建立整改台账。院级领导班子和领导干部的自查自纠工作由学院办公室负责。

2.各单位要按照专项治理活动要求,结合本单位、本部门和领导干部个人实际,突出重点,坚持问题导向,针对存在的突出问题,采取座谈、访谈、问卷调查,以及领导点、互相提、自己找等形式,广泛征求各方面特别是服务对象的意见、建议。对问题的查摆要客观真实,不漏查瞒报、不搞选择、不打埋伏。对查摆出来的问题和征求到的意见建议,要认真梳理汇总,列出问题清单,制定整改措施,建立整改台账,实行销号管理。各单位要形成自查自纠书面报告,经单位“一把手”审签后,于925报领导小组办公室。

(三)督导检查阶段(101-11月30

1.专项督查。对各单位自查自纠、整改提高等工作开展情况进行全面督查,督促各单位严格按照要求,高标准高质量开展好专项整治工作,及时纠正认识不到位、查纠不认真、整改不得力的问题。

2.明察暗访。通过受理举报、随机抽查、重点检查等方式,加强明察暗访,及时发现问题,严格按照相关规定处理。对在督查中发现的突出问题和问题线索,将依法依纪依规,跟踪问效,追究责任。

(四)整改提高阶段(121-12月20

各单位适时召开专项治理总结会,认真梳理出现问题的特点和规律,深入分析产生问题的深层次原因。在此基础上,将作风建设中的好做法、好经验提炼、固化为制度,形成有效防范和纠正作风效能问题的长效机制。各单位请于1215日前将专项治理工作总结报领导小组办公室。

七、工作要求

(一)统一思想,提高认识。各单位要高度重视此次专项治理活动,以专项治理活动为契机,统一思想,提高认识,贯彻落实立德树人根本任务,全面加强师德师风建设。要始终坚持作风建设永远在路上,不断强化责任意识、服务意识、质量意识、安全意识,凝心聚力、开拓创新,为加快学院跨越式发展,努力建设*职业院校而努力奋斗。

(二)加强领导,强化责任。各单位要把治理“懒政怠政、为官不为”问题作为作风建设的一项重要工作来抓,加强领导,精心安排,周密部署,真正做到思想到位、认识到位、组织到位、措施到位。单位“一把手”要认真履行*责任人职责,带头查找问题,带头改进作风,以上率下;单位领导班子成员要按照“一岗双责”要求,抓好分管范围内的治理工作。对群众反映的“不敢为”、“不会为”、“不想为”和损害群众利益的突出问题,不仅要追究直接责任,还要追究领导责任;不仅要追究主体责任,还要追究监督责任,确保监督执纪问责落到实处。

(三)加大督查,严肃问责。各单位要加大专项治理工作的督查力度,做到不回避、不护短、敢抓敢管,讲求实效,下“猛药”,出“重拳”,治“顽症”,及时纠正干部职工中的不良倾向。要以严的标准、严的措施、严的纪律,推动专项治理工作。对在专项治理工作中态度消极、措施不力、进展缓慢的,要通报批评、限期整改;对有问题不整治、边整治边反弹、群众不满意的,要进行督促问责;对边整边犯,顶风违纪的单位和个人,发现一起,处理一起,确保专项整治工作取得实效。

(四)做到四个结合,统筹推进专项治理工作。“懒政怠政、为官不为”专项治理工作要做到与“群众路线教育实践活动”后续整改相结合、与“三严三实”专题教育相结合、与“依法治教年”活动相结合、与“三查三保”活动相结合。各单位要根据本单位的实际,突出重点,明确责任,强化措施,统筹推进,确保各项专项治理工作取得实实在在的成效。


附表:1.“懒政怠政、为官不为”问题专项治理(单位)自查整改情况登记表

       2.“懒政怠政、为官不为”问题专项治理(个人)自查整改情况登记表




附表1


懒政怠政、为官不为”问题专项治理自查整改

情况登记表(单位)

填报单位:        单位负责人签字:           填报时间:   年  月  日

序号

自查问题内容

责任部门

责任领导

整改措施

完成时限



















































附表2


“懒政怠政、为官不为”问题专项治理自查整改

情况登记表(个人)


姓名:     单位:     单位负责人签字:        填报时间:  年  月  日

序号

自查问题内容

整改措施

完成时限






































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